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[招聘] 国企酒店招聘人事行政、前厅主管、前台、安保

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露宿街头

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发表于 2020-2-21 11:49:16 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自- 安徽省合肥市 电信
本帖最后由 mawenzhuo 于 2020-2-27 08:15 编辑

国企性质,酒店餐饮行业,地点位于隋唐运河古镇。联系方式附后。

一、内勤部专员/人事行政专员(1名)
职责描述:
1、负责酒店员工招聘管理,配合执行经理做好酒店人员招聘工作。
2、负责酒店员工的薪酬福利、绩效考核、人员变动、社保、考勤管理等日常工作。
3、组织编制工资、人事、考勤、考核等报表,负责各项报表、文件、表单的整理和归档。
4、协调开展新员工培训、执行培训计划,协助做好酒店大型活动、接待任务、企业文化建设工作。
5、负责酒店安全卫生现场督察,安全隐患整改落实工作。
6、全面统筹酒店行政事务,为酒店日常运作提供支持。
7、完成上级交办的其他工作。
   任职要求:
12年以上相关工作经验,大专及以上学历,有酒店工作经验者优先。
2、具备人力资源管理知识,熟悉关于合同管理、用人机制、保险福利待遇等方面的法律法规及政策。
3、善于沟通与协调,有良好的职业操守,工作原则性强,具备业务发展思维。
4、具备良好的团队合作精神。
薪酬待遇:
提供工作餐、缴纳五险、节假日福利、月休4天、2900/月。

二、前厅部主管(1名)
职责描述:
1、确保前厅部所有规范运行程序严格按照公司规章制度执行。
2、监督所有房间分配,确保所有客人的需求得以满足。在无法满足客人需求时,提供客人可能性的选择。
3、监督员工的工作,保证日常工作检查表上规定的任务在班次结束前全部完成。
4、处理客人的需求及投诉,负责收集客人的反馈信息,必要时与客人保持联系。
5、了解酒店的消防和紧急事件的程序,并在紧急事件当中对应前台的责任。
6、检查总台的备用金、发票、客人账单,工作表格,文具等相关物品是否充足。
7、系统工作的正确登记和录入。
8、有良好的营销意识,拉近客户关系。
9、为客人提供有效的服务并保持其与酒店团队形象的一致性。
   任职要求:
1、大专以上学历,有同岗位工作经验2年以上。
2、掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理问题周到、果断,能独立处理各种投诉。
3、有良好的团队领导精神及执行力,工作认真负责,作风正派。
4、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。
5、身体健康,品貌端正。
薪酬待遇:
提供工作餐、缴纳五险、节假日福利、月休4天、3000-5000元。

三、前台(2名)
职责描述:
1、受理电话、传真、互联网等不同形式的餐饮、客房预订,将订餐、订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位。
2、按照公司的标准做好会员推广、欢迎茶等服务。
3、为宾客办理餐饮预订服务,安排包厢,尽可能落实宾客的需要,并传达至部门。
4、为宾客办理客房入住登记手续,安排客房,尽可能落实宾客需求,并传达至部门。
5、负责保管、制作和发放客房钥匙卡。
6、保持前厅清洁整齐,检查所需表格、文具盒宣传品是否齐全,做好钥匙领用登记和客遗物品、客人寄存登记。
7、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导。
   任职要求:
1、年龄18-35岁,女身高1.55米以上,男身高1.65米以上。
2、一年以上同岗位工作经验,熟练操作电脑。
3、形象好,气质佳,性格开朗随和,有一定的亲和力。
4、能吃苦耐劳,较强的服务意识,具备良好的协调能力,沟通能力,执行力较强,负有责任心。
薪酬待遇:
提供工作餐、缴纳五险、节假日福利、2900/月。
工作时间:
每天12小时制,有夜班,轮流排班,两白两夜两休。

四、夜间安保(2名)
职责描述:
1、负责酒店顾客、员工和外来人员的安全管理。
2、负责酒店消防安全管理。
3、负责突发事故处理、人员疏散。
4、负责酒店照明、空调夜间开闭管理。
5、负责夜间客房服务。
6、负责夜间简单维修工作。
   任职要求:
1、年龄25-55岁。
2、身体健康,品行端正,无不良嗜好,
3、退伍军人优先,有电工证优先。
薪酬待遇:
提供工作餐、缴纳五险、节假日福利、1800/月。
工作时间:
每天12小时制,晚7:30至早730,轮流值班。

隋唐运河古镇故乡饭店,隶属隋唐运河古镇项目。

联系方式:鲍经理 18098590050

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发表于 2020-9-2 10:38:09 | 显示全部楼层 来自- 安徽省 移动数据上网公共出口
前台还招人吗

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