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发表于 2019-1-3 13:54:23 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自- 安徽省安庆市 电信
本帖最后由 友情岁月 于 2019-11-6 18:03 编辑


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发表于 2019-1-4 16:13:27 | 显示全部楼层 来自- 安徽省淮北市 联通
医疗费、护理费等等,如果能得到大部分的赔偿,应该可以接受。

┇┇ 执业用名:张亚军┇  QQ:356091469┇  13030617539┇┇

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 楼主| 发表于 2019-1-4 22:35:17 | 显示全部楼层 来自- 安徽省合肥市 电信
律师张剑 发表于 2019-1-4 16:13
医疗费、护理费等等,如果能得到大部分的赔偿,应该可以接受。

先谢谢张律师,还有如果除了保险赔偿医药费,负责人不愿意别的赔偿,这件事从发生到现在还不够一个星期,我是否可以再起诉他~
顺其自然        亦会花开

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发表于 2019-1-5 11:40:02 | 显示全部楼层 来自- 安徽省合肥市 电信
建议现场咨询律师,看有没有起诉的必要性。
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